著者: Oteshen 出版時間: 2026-08-04 起源: サイト
高性能 LED 照明の専門メーカーとして、OTESHEN Lighting は最近、6 月の優秀な最前線の組立作業員とエリート チーム リーダーを表彰するために、当社の生産ワークショップで活発な毎月の授賞式を開催しました。この正規従業員インセンティブ プログラムは、世界中に出荷される LED ウォール ランプ、埋込型照明、スパイク ライト、景観照明器具を含む、あらゆる種類のの製造において、ワークショップの効率を高め、製品の歩留まりを高め、前向きな競争環境を構築することを LED 屋外照明目的としています。
毎月の選考システムでは、日々の組立成果、完成品の合格率、仕事への取り組み、グループ間のチームワークを中心とした厳しい評価基準が採用されています。各生産ラインからの多層審査の結果、6 人の従業員が 6 月のトップ組立エキスパートの称号を授与され、2 人の監督者がそれぞれ優秀チームリーダーと急速進捗リーダーを受賞しました。これらのベンチマーク スタッフは、当社の LED 照明製品のあらゆる生産詳細を厳密に管理し、海外の代理店、エンジニアリング請負業者、卸売顧客からの大量の OEM および ODM 注文に対して不良率を削減し、一貫した品質を保証します。
授賞式は、当社の標準化された LED 照明製造ワークショップ内で行われました。すべての受賞者は、印刷された栄誉証明書と賞金を受け取るために整列しました。現場で撮影された写真には、生産チームが賞を受賞した誇らしげな瞬間が記録されており、OTESHEN の人間中心の企業文化が十分に表れています。従業員のインセンティブ制度のない小規模な照明ワークショップとは異なり、組立労働力を安定させるために毎月固定の表彰を設けています。忠実で意欲的な生産チームが、当社のすべての LED 照明シリーズの安定した納期サイクルと優れた職人技を直接提供します。
を調達する世界中のバイヤーは、工場経営の安定性を重視しています。 防水 LED 照明、商業用屋外 LED ランプ、建築用 LED 景観照明当社の毎月のスタッフ表彰イベントは、標準化された工場運営の確かな証拠として機能します。やる気のある労働者は、ヨーロッパ、中東、東南アジア、その他の地域に輸出される LED 照明製品のすべてのバッチの正確な組み立て、厳格な品質検査、および時間通りの出荷を意味します。
今後を見据えて、OTESHEN Lighting は従業員報酬システムの最適化を継続し、すべての制作メンバーがロールモデルから学ぶことを奨励します。当社は、一体となった情熱的な製造チームの支援を受けて、耐久性がありコスト効率の高い LED 屋外照明ソリューションをグローバル パートナーに提供するために、生産の仕上がりを磨き続けています。
